培训对象：中层管理人员

培训效果：弥补管理经验的不足，快速提升管理能力。

培训提纲：

一、重点管理

二、细节管理

三、计划管理

四、表格化管理

五、竞争管理

六、授权管理

七、走动式管理

八、会议管理

九、文化管理

十、有机化管理